KADIN HAKLARI VE CINSIYET EŞITLIĞI POLİTİKASI
İşletmemizde cinsiyet eşitliğine önem veririz.
·
Cinsiyett
farkı gözetmeksizin tüm çalışanlarımızın sağlık, güvenlik ve refahlarını
sağlarız.
·
Kadınların
iş gücüne katılımını tüm departmanlarımızda destekler, eşit fırsatlar sunarız.
·
Cinsiyet
ayrımı yapmadan «eşit işe eşit ücret» politikası ile hareket ederiz.
·
Eşitlik
ilkesi gözetilerek görev dağılımı yaparız.
·
Kariyer
fırsatlarından eşit düzeyde faydalanılması için gerekli ortamı sağlarız.
·
Eğitim
politikaları oluşturur, kadınların katılımına ve farkındalığın artmasına destek
oluruz.
·
İş-aile
yaşam dengesini koruyan çalışma ortamı ve uygulamalarını oluştururuz.
·
Kadınların
şirket yönetiminde olmaları için destek verir, eşit fırsatlar sunarız.
·
Kadınların
hiçbir şekilde istismar, taciz, ayrımcılık, bastırılma, zorlama, iftira vb.
durumlara maruz kalmasına müsaade etmeyiz. Dünyaya ve kurumumuza kattıkları
değerin daima farkında olur ve varlıklarını destekleriz.